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Etudes

Evolution des métiers et des compétences dans le tourisme en Normandie

S’inscrivant dans la dynamique nationale impulsée, la Direccte Normandie a initié à partir de 2017 (...)
Tourisme - 27 décembre 2018

En Normandie, le vieillissement de la population pourrait entraîner une forte croissance des services à la personne

En Normandie, près de 200 000 ménages ont recours aux services à la personne en 2013, soit un taux (...)

L’intelligence économique en Normandie, une approche par les pratiques des acteurs

Cette étude a pour objet de rendre compte de l’impact de l’intelligence économique sur l’évolution (...)
Etudes - 16 mai 2018

4 500 petites et moyennes entreprises exportatrices en Normandie

Sur les 116 000 petites et moyennes entreprises implantées en Normandie en 2013, 4 500 ont réalisé une partie de leur chiffre d’affaires grâce à leurs exportations. La région figure parmi celles dont la part des PME exportatrices est faible. Pour autant, la Normandie se distingue par le plus haut chiffre d’affaires moyen exporté des régions françaises.

Etudes - 12 juillet 2017

Bilan 2014-2015 de l’activité des organismes de formation en Normandie

2 407 organismes de formation sont référencés en Normandie au 31 décembre 2015. La formation (...)

Le Ten Info de juin 2012 : Les Ruptures Conventionnelles

Après quatre ans d’existence de la rupture conventionnelle, la DIRECCTE de Haute-Normandie souhaitait s’interroger sur les caractéristiques des salariés et des établissements qui ont recours à la rupture conventionnelle (voir encadré 1), sur les motivations réelles des uns et des autres, sur la volonté, pour la partie qui en fait la demande, et sur (...)

Un document d’études sur les services à la personne

La Direccte De Haute-Normandie a réalisé en juin 2012 un document d’études sur le thème de la professionnalisation des services à la personne et plus particulièrement dans le secteur de l’aide à domicile que vous pouvez télécharger, ou consulter : document d’études - services à la personne Vous pouvez également consulter le document suivant (...)

Le Ten Info de décembre 2011 : L’obligation d’emploi de travailleurs handicapés en Haute-Normandie en 2009

La législation prévoit que les établissements d’au moins 20 salariés des secteurs privé et public à caractère industriel et commercial emploient au minimum 6 % de travailleurs handicapés. Les structures ainsi assujetties ont la possibilité de compenser en partie cette obligation en contractant des prestations auprès des établissements du secteur protégé (...)

Les services à la personne

Les besoins d’intervention auprès des personnes fragilisées, en raison de leur âge ou de leur état (...)
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